Архивы Категорий: MBA. Бизнес-курс

Главная / MBA. Бизнес-курс
Человеческий капитал в модернизации России. Институциональный и корпоративный аспекты

В настоящей книге исследуется история и специфика всех значимых модернизационных проектов, осуществленных в России, анализируется эволюция отечественной хозяйственной культуры, выявляются ее базисные архетипы и описываются основные стадии развития современного предпринимательства в стране. На этой основе авторы пытаются определить основные институциональные и корпоративные факторы модернизационного процесса в России, его специфику; для этого они, в частности, обращаются к международному опыту, накопленному в данной области. В центре внимания — социальный аспект, в том числе рыночная корректировка ментальности работника, формирование и эволюция его человеческого капитала. Большую помощь в этом, по мнению авторов, оказывает современная корпоративная культура и механизмы активизации человеческих ресурсов, корпоративного обучения и управления знаниями, использования информационных технологий в управлении. Книга предназначена для специалистов в области управления человеческими…

Организационная культура и лидерство

Книга известного ученого, основателя научного направления «Организационная психология», автора многочисленных бестселлеров Эдгара Шейна представляет собой системное описание организационной культуры в меняющемся мире и места лидера в создании и управлении культурой. В ней предлагается ясная и отчетливая концепция организационной культуры, раскрывается ее структура, оценивается роль в успехах и провалах организаций, даются методики построения, внедрения и развития культуры. Особенность книги — практическая направленность и углубленная проработка методов анализа, дешифровки и изменения организационной культуры. В четвертое издание добавлено несколько новых глав, посвященных анализу национальной и этнической культуры и некоторым аспектам динамики корпоративной культуры. Обновлены примеры к главам, добавлены новые кейсы. Издание предназначено для слушателей программ МВА руководителей предприятий, менеджеров. Рекомендовано Советом Минобрнауки РФ по образовательной…

Управление брендами. Учебник

В учебнике системно представлены основные аспекты управления брен­дами в современных компаниях. Рассмотрены вопросы создания, позицио­нирования и продвижения брендов, формирования марочного капитала и внутренней логики взаимоотношений брендов внутри марочного портфеля. Приведены методы расчета стоимости брендов, основные принципы и спо­собы защиты товарных знаков. Особое внимание уделено вопросам управ­ления мероприятиями брендинга и оценке их эффективности. Учебник предназначен для студентов и слушателей школ бизнеса (ме­неджмента), в том числе обучающихся по программе ЕМВА, а также для предпринимателей и менеджеров, занимающихся разработкой маркетин­говых и бренд-стратегий компаний.

Финансы и бухгалтерский учет для нефинансовых менеджеров

Одного взгляда на финансовую документацию любой компании будет достаточно, чтобы составить детальное представление о причинах ее успеха, а вернее — о действиях, которые предприняли компетентные менеджеры для того, чтобы привести компанию к успеху. Этот учебник из серии МВА научит менеджеров-нефинансистов видеть такие детали и использовать это умение как инструмент для укрепления и развития способности компании добиваться результатов в XXI веке.

Успех. Лидер. Действие

Кто он, истинный лидер? Это больше чем просто руководитель, контролирующий работу своих сотрудников. Лидер выражает своими поступками философию компании, он вдохновляет и воодушевляет, ведет за собой десятки, сотни людей. И порой, чтобы достичь истинного лидерства, нужно принимать неочевидные решения и действовать вопреки общепринятой логике. Эта книга — вклад Московской школы управления СКОЛКОВО в изучение и применение лидерства как особого стиля менеджмента, дающего возможность эффективнее достигать поставленных целей и быть более гибкими в условиях изменчивого мира бизнеса. Цитата: «Будучи бизнес-лидером в России, я даже рад кризису — он высвечивает реальную ситуацию. В своем роде он даже полезен для российского рынка. Люди яснее проявляют свои качества; бизнес становится прозрачнее, ошибки — заметнее». Арман Воскерчян О чем книга: Содержит 9 кейсов, основанных на передовой практике российского бизнеса за 2009 г. Кто он,…

Мотивационный менеджмент. Модуль III. Учебно-практическое пособие

Эффективное управление людьми в любой организации невозможно без управления мотивацией персонала, без создания обстановки, повышающей приверженность работников своей организации и их готовность напряженно работать в ее интересах. Изучение рабочих тетрадей поможет проанализировать уже сложившиеся подходы к управлению мотивацией подчиненных. Усвоение изученного материала позволит применить на практике более широкий арсенал методов и средств воздействия на мотивацию работников. Материалы модуля предназначены для руководителей разного уровня и слушателей системы бизнес-образования.

The Official Guide for GMAT Review 2017

The premier source of practice questions, The Official Guide for GMAT Review 2017 helps you identify areas of strength and customize your study plan. Here’s what you’ll find inside: 900+ questions including 61 new verbal, 61 new quantitative, and 8 new online integrated reasoning questions with answer explanations Access to a customizable question bank at gmat.wiley.com A diagnostic test to help you get the most out of your study time Comprehensive grammar and math review Actual essay topics, sample responses, and scoring information Questions organized in order of difficulty to focus your study Updated to include all corrections

MBA in a Book: Mastering Business with Attitude

Practical ideas from the best brains in BusinessA sharp, jargon-free guide to the core curriculum of an MBA program, MBA in a Book shows how to master the big ideas of business and use them in a practical way to build and enhance career success. “In the world of business, ideas matter. . . . Some of the sharpest minds in the business world give perceptive looks into innovation, marketing, finance, strategy, and leadership, providing stimulating, useful perspectives on these core topics.”—Larry Bossidy, retired chairman and CEO of Honeywell International and coauthor of Execution: The Discipline of Getting Things DoneGreat business thinkers such as Michael Porter, Rosabeth Kanter, and Bill George of Harvard Business School; Paul Argenti of the Tuck School at Dartmouth; Jeffrey Sonnenfeld of Yale; Peter Senge of MIT; the entrepreneur and inventor Dean Kamen; and the financial innovator Michael Milken are just a few of the best brains in business, providing the intellectual nourishment…

The Official Guide for GMAT Review 2015

This is the only official study guide from the creators of the test and delivers more than 900 retired GMAT questions and answer explanations and a 100 — question diagnostic exam to help focus your test preparation efforts. NEW to The Official Guide for GMAT Review 2015: — Access to the online Question Bank including more than 900 practice questions of all types with answers and explanations, math review, essay topics, and a diagnostic test, as well as access to 50 online integrated reasoning questions. — Exclusive access to videos from real test takers and GMAC staff who share insight and tips on GMAT preparation.

Индивидуальные ресурсы управления. Модуль 5. Учебно-практическое пособие

Изучение предлагаемых в данном модуле рабочих тетрадей позволит вам оценить, в какой мере вы используете в работе собственный управленческий потенциал, увидеть возможности дальнейшего самосовершенствования и с помощью механизма делегирования полномочий в полной мере задействовать потенциал других людей. Материалы модуля предназначены для руководителей разного уровня и слушателей системы бизнес-образования.